PM-reeks - Het thema centraal theorie en praktijk van themagecentreerde interactie

Afbeeldingen

Artikel vergelijken

  • 9789024416684
  • 01 juli 2004
  • 167 pagina's
Alle productspecificaties

Jeroen Hendriksen

Jeroen Hendriksen is geboren in 1945. Na de middelbare school is hij fysiotherapie gaan studeren en rond zijn dertigste sociale pedagogiek met als specialisaties volwasseneneducatie en organisatieontwikkeling. Na twaalfeneenhalf jaar in de gezondheidszorg gewerkt te hebben is hij overgestapt naar het middelbaar beroepsonderwijs. Eerst als docent en intern onderwijskundig begeleider, later als adjunct-directeur en directeur van een MBO-school voor Dienstverlening en Gezondheidszorg. Bij de fusie in het MBO in 1995 is hij als directeur (parttime) overgestapt naar het commerciële onderwijs: de Academie voor Haptonomie in Doorn. De andere helft van de week werkte hij als trainer-adviseur, vooral rond vragen met betrekking tot intervisie, coaching, teambuilding en organisatieontwikkeling. Na vijf jaar is hij overgestapt naar de Associatie voor Coaching.

Zijn eerste boek (1982) heette Levend leren en is allang niet meer verkrijgbaar. In dit boek hield hij zich bezig met leren op basis van het door Ruth Cohn ontwikkelde model van de themagecentreerde interactie. In 1986 verscheen de eerste druk van Intervisie bij Werkproblemen. Samen met enkele collega's uit de toenmalige intervisiegroep bewerkte hij de ervaringen in boekvorm, wederom op basis van de themagecentreerde interactie. Ervarend leren in al zijn verschijningsvormen is een soort levensthema geworden.

Vervolgens verschenen Het Begeleid Intervisie Model, Collegiale Consultatie en het Werkboek Intervisie, Het tema centraal en Cirkelen rond Kolb. Daarnaast diverse artikelen.

Samenvatting

Themagecentreerde interactie (TGI) is een methode voor het begeleiden van groepen en teams. Al jaren werken trainers en opleiders succesvol met deze methode. In het boek Het thema centraal beschrijven negen auteurs hun praktijkervaringen met TGI. Aan de hand van dit boek kunt u kennismaken met TGI of de ontwikkelingen volgen. De TGI-methodiek is ontwikkeld door Ruth Cohn. TGI heeft als doel het bevorderen van levendige leerprocessen en creativiteit in groepen en teams. Begrippen als zelfsturing, participerend leiderschap, de dynamische balans in het leerproces, verantwoordelijkheid nemen voor je eigen situatie en `storingen hebben voorrang` komen voort uit TGI.

In dit boek is van een aantal belangrijke thema`s uit TGI de vertaalslag gemaakt van theorie naar praktijk. Na een theoretisch kader behandelen negen auteurs thema`s, zoals: het leiden van groepen, creatieve werkvormen, groepssupervisie, competentiegericht leren, et cetera.

Een boek voor opleiders, trainers, adviseurs, groepswerkers, persoonlijke begeleiders en managers.

Productspecificaties

Inhoud

Oorspronkelijke releasedatum
01 juli 2004
Aantal pagina's
167

Betrokkenen

Hoofdauteur
Jeroen Hendriksen
Hoofdredacteur
Jeroen Hendriksen
Tweede Redacteur
A. de Wit
Co Redacteur
J. de Ruijter
Hoofduitgeverij
Uitgeverij Boom/Nelissen
Co Uitgever(s)
Nelissen

Overige kenmerken

Editie
1
Product breedte
135 mm
Product hoogte
16 mm
Product lengte
210 mm
Verpakking breedte
135 mm
Verpakking hoogte
16 mm
Verpakking lengte
210 mm
Verpakkingsgewicht
230 g

EAN

EAN
9789024416684

Je vindt dit artikel in

Serie
PM-reeks
Taal
Nederlands
Boek, ebook of luisterboek?
Boek
Beschikbaarheid
Leverbaar
Nog geen reviews

Kies gewenste uitvoering

Bindwijze (1)

Prijsinformatie en bestellen

De prijs van dit product is 35 euro en 50 cent.
Op voorraad
Select
Nu besteld, morgen in huis
Verkoop door bol
  • Prijs inclusief verzendkosten, verstuurd door bol
  • Ophalen bij een bol afhaalpunt mogelijk
  • 30 dagen bedenktijd en gratis retourneren
  • Dag en nacht klantenservice
  • Doordeweeks ook ’s avonds in huis
Bezorgopties
  • Kies zelf de bezorgdag

Over de serie PM-reeks

Vaak samen gekocht